СОЦІАЛЬНО-ЕКОНОМІЧНІ ТА ГУМАНІТАРНІ АСПЕКТИ ПУБЛІЧНОЇ СЛУЖБИ В УМОВАХ ВИКЛИКІВ ВІЙНИ

Автор(и)

  • Лариса Шрагіна д. психол. н., доцент кафедри мовної та психолого-педагогічної підготовки Одеського національного економічного університету, Україна https://orcid.org/0000-0003-0517-9030
  • Наталя Костенюк к.держ.упр., доцент, доцент кафедри соціально-гуманітарних наук Навчально-наукового інституту публічної служби та управління Національного університету «Одеська політехніка» , Україна https://orcid.org/0000-0001-6723-7166
  • Любов Титаренко к. політ. н., доцент, доцент кафедри соціально-гуманітарних наук Навчально-наукового інституту публічної служби та управління Національного університету «Одеська політехніка», Україна https://orcid.org/0000-0001-8994-3467

DOI:

https://doi.org/10.35432/tisb332025333219

Ключові слова:

аспекти, гуманітарні аспекти, публічна служба, соціально-економічні аспекти, управління, виклики війни, кадрова політика, професійна етика

Анотація

У статті розглянуто соціально-економічні та гуманітарні аспекти управління стратегічним потенціалом публічної служби в умовах викликів війни, які є надзвичайно важливими. Розглядаються виклики, з якими стикаються державні службовці, зокрема вплив війни на організацію роботи, психоемоційний стан працівників, а також економічні обмеження, спричинені воєнними діями. Особлива увага приділяється гуманітарним аспектам, таким як забезпечення соціального захисту, підтримка вразливих груп населення та адаптація публічних інституцій до надзвичайних умов. На основі аналізу сучасних реалій запропоновано рекомендації щодо вдосконалення механізмів публічної служби для підвищення її ефективності в умовах воєнних викликів. Особлива увага приділяється трансформації ролі державних службовців у період загроз національній безпеці, необхідності оперативного прийняття рішень, забезпечення безперервності надання публічних послуг та захисту прав громадян. Аналізуються виклики, що постали перед системою публічного управління, зокрема – соціальне напруження, переміщення населення, загострення проблем у сфері охорони здоров’я, освіти, зайнятості та соціального захисту. Підкреслюється важливість ролі державних інституцій у забезпеченні стабільності, соціального захисту населення, підтримки внутрішньо переміщених осіб, а також збереження базових публічних послуг у сфері охорони здоров’я, освіти та зайнятості. Аналізується вплив військових дій на ефективність управлінських процесів, кадрову політику, професійну етику та психологічну стійкість державних службовців. Отже, ефективна відповідь на ці виклики вимагає не лише ситуативних рішень, а й системної трансформації підходів до управління людськими ресурсами та стратегічного планування в державному секторі.

Посилання

Ващенко К. О. Професійна підготовка державних службовців: теорія, методологія, практика: монографія. К. О. Ващенко. Івано-Франківськ: Місто НВ, 2017.416с.

Гончарук Н., Пирогова Ю. Пріоритетні напрями вдосконалення управління людськими ресурсами у сфері публічної служби України. Public administartion aspects. 2020. Т. 8, № 6. С. 37–48.

Дацій, О.І., Авербух, Г.М. Етапи формування системи управління персоналом в органах державної влади. Інвестиції: практика та досвід.2021.с.71-76.

Методологія визначення спроможності служб управління персоналом державних органів. Київ: НАДС. 2019. URL: https://nads.gov.ua/storage (дата звернення: 01.05.2025).

Про сприяння розвитку громадянського суспільства в Україні : Указ Президента України від 26 лют. 2016 р.№ 68/2016. URL: http://zakon5.rada.gov.ua (дата звернення: 05.05.2025).

Про державну службу: закон України від 10 груд. 2015 р. № 889-VІІІ. Голос України.2015. № 250.

Перепелиця Г. Нинішня інтенсивність бойових дій є найвищою з часів Другої світової. Інформагентство Армія Inform. URL: https:armyinform.com.ua/2024/02/25/nynishnya- intensyvnist-bojovyh-dij-ye-najvyshhoyu-z-chasiv-drugoyi-svitovoyi-grygorij-perepelyczya (дата звернення: 11.05.2025)

Пріоритети розвитку реального сектора в умовах війни та повоєнного відновлення економіки України : аналіт. доп. / [О. В. Собкевич, А. В. Шевченко, В. М. Русан та ін.] ;за загальн. ред. Я. А. Жаліла – Київ : НІСД, 2024. – 104 с. – DOI:https://doi.org/10.53679/NISS-analytrep.2024.03 (дата звернення: 10.05.2025)

Шрагіна Л.І., Меєрович М.Й. Штучні системи: теорія створення та розвитку: монографія. Одеса : Бондаренко М.О., 2023. 208 с.

References

Vashchenko, K. O. (2017). Professional Training of Public Servants: Theory, Methodology, Practice: Monograph. Ivano-Frankivsk: Misto NV. 416 p. [in Ukrainian]

Honcharuk, N., & Pyrohova, Yu. (2020). Priority directions for improving human resource management in Ukraine’s public service. Aspects of Public Administration, 8(6), 37–48. [in Ukrainian]

Datsii, O. I., & Averbukh, H. M. (2021). Stages of forming a personnel management system in public authorities. Investments: Practice and Experience, 71–76. [in Ukrainian]

National Agency of Ukraine on Civil Service (NADS). (2019). Methodology for Determining the Capacity of Human Resource Management Services of State Bodies. Kyiv: NADS. Available at: https://nads.gov.ua/storage. [in Ukrainian]

Decree of the President of Ukraine No. 68/2016. (2016, February 26). On Promoting the Development of Civil Society in Ukraine. Available at: http://zakon5.rada.gov.ua. [in Ukrainian]

Law of Ukraine No. 889-VIII. (2015, December 10). On Public Service. Holos Ukrainy, 250. [in Ukrainian]

Perepelytsia, H. (2024, February 25). The current intensity of hostilities is the highest since World War II. Army Inform News Agency. Available at: https://armyinform.com.ua/2024/02/25/nynishnya-intensyvnist-bojovyh-dij-ye-najvyshhoyu-z-chasiv-drugoyi-svitovoyi-grygorij-perepelyczya. [in Ukrainian]

Sobkevych, O. V., Shevchenko, A. V., Rusan, V. M., et al. (2024). Priorities for the Development of the Real Sector in the Context of War and Post-War Economic Recovery of Ukraine: Analytical Report. Ed. by Ya. A. Zhalilo. Kyiv: NISS. 104 p. DOI: https://doi.org/10.53679/NISS-analytrep.2024.03. [in Ukrainian]

Shrahina, L. I., & Mieievych, M. Y. (2023). Artificial Systems: Theory of Creation and Development: Monograph. Odesa: Bondarenko M. O. 208 p. [in Ukrainian]

##submission.downloads##

Опубліковано

2025-05-21

Номер

Розділ

ДОСЛІДЖЕННЯ.РОЗРОБКИ.ПРОЕКТИ